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老經(jīng)銷商“熱血轉(zhuǎn)身360°”
作者:劉雷 日期:2010-8-16 字體:[大] [中] [小]
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近年來頻頻聽到一些大酒廠“揮淚”砍大戶的案例,甚至有的企業(yè)將“砍大戶”做為企業(yè)的營銷策略,聽起來是“傳聞”,其實(shí)是時(shí)代的趨勢。筆者也不時(shí)地聽到一些曾經(jīng)輝煌一時(shí)的老經(jīng)銷商被淘汰出局的事例,也親身體驗(yàn)過一些老經(jīng)銷商由于被廠方、市場、競爭等多種因素排擠,最終淘汰出局的尷尬局面。
究竟原因何在?筆者認(rèn)為主要是由于老經(jīng)銷商沒有建立和適應(yīng)新的市場規(guī)則造成的。相反一些與時(shí)俱進(jìn)的老經(jīng)銷商不斷學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、適應(yīng)、順勢,從而可以輝煌依舊、屢戰(zhàn)佳績。市場在變,老經(jīng)銷商是墨守陳規(guī)、經(jīng)驗(yàn)主義打百年?還是熱血轉(zhuǎn)身360度、繼承發(fā)展兩不誤?是順勢操作做大做強(qiáng)鞏固地位?還是固本維持任其流放?相信不同的思路鑄造不同的結(jié)局。
一段段市場變革“血淚史”,甚至是企業(yè)一夜破產(chǎn)的案例,其實(shí)仔細(xì)考究也不見怪,是市場變了、需求變了,而老經(jīng)銷商的思路和做法卻沒變,二者的矛盾加深,直到激化、不可調(diào)和的地步,最后就會發(fā)生市場的變革。我一直在思考其中的緣由,今日與讀者分享一下“快銷品”老經(jīng)銷商是如何獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷,持久輝煌的?
案例回顧
四川一個(gè)老經(jīng)銷商,是一家知名A白酒品牌的開山元老,可以說當(dāng)時(shí)這個(gè)企業(yè)的成長,就是他商貿(mào)公司的成長。老經(jīng)銷商李總深愛A品牌白酒,專營A品牌,在當(dāng)?shù)匾部梢哉f是赫赫有名了。隨著之后市場競爭的加劇,一線B品牌在市場操作方面變化多樣,各種促銷手段標(biāo)新立異,結(jié)果很好地打通了終端渠道,二線后起之秀C、D等品牌也是風(fēng)生水起,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場做得是水漲船高,一天一個(gè)變化。這都直接威脅到A品牌在當(dāng)?shù)氐氖袌鲋械姆蓊~和地位。
2009年到2010年期間,李總的日子不是很好過,廠家銷售任務(wù)的遞增,賣場的客情難處,市場競爭對手的猛攻狠打,讓其招架不住。業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)也是松松垮垮。廠方念其是多年的老經(jīng)銷商的份上,多次與其協(xié)調(diào)銷售策略和整改方式,李總卻總是把原因推卸給競品廠家,說人家促銷力度如何大,手段如何狠。絲毫沒有反省自己的意思。甚至和廠方發(fā)生激烈爭吵。雙方意見一直不能統(tǒng)一,關(guān)系十分緊張。
連續(xù)3個(gè)月的銷量不能達(dá)標(biāo),較以往的銷售量下滑,廠方配合度不高。當(dāng)?shù)厥袌鼋?jīng)理花一周的時(shí)間走訪當(dāng)?shù)氐某菂^(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn),檢查其市場鋪市率、終端客情、陳列形象等,發(fā)現(xiàn)與競品的差異越來越大,市場空白網(wǎng)點(diǎn)也是與日俱增,終端客情罵聲一片。當(dāng)?shù)氐氖袌鼋?jīng)理將市場調(diào)研的一手資料數(shù)據(jù)做成報(bào)告,用數(shù)據(jù)、圖片等方式做成一份完整的市場調(diào)研報(bào)告,匯報(bào)給上級領(lǐng)導(dǎo)。
同樣因?yàn)槟钤谑嵌嗄昀辖?jīng)銷商的資格上,上級領(lǐng)導(dǎo)也是明察暗訪,最后得出市場的一系列問題是由于與老經(jīng)銷商溝通的思路對立,很多操作方法無法落實(shí)而導(dǎo)致不歡而散的結(jié)論。為了整個(gè)區(qū)域的銷量和品牌形象,加之A品牌的影響力較強(qiáng),當(dāng)?shù)叵胱銎浣?jīng)銷商的大客戶早已垂涎已久,最后層層施壓,果斷砍掉了合作7年之久的老經(jīng)銷商李總,事后了解,李總感覺一切都像一場夢,當(dāng)時(shí)以為和廠家較勁會得到更多額外支持,沒想到自己卻被逼到絕境,丟掉了A品牌的經(jīng)銷權(quán),公司也垮了,事后多次向廠家求助希望能給予機(jī)會,但是事實(shí)已定,后悔莫及!
在這個(gè)案例中的許多細(xì)微的東西也正是老經(jīng)銷商失敗的主要因素,在此給予剖析,希望對其他經(jīng)銷商有借鑒的意義,奉勸老經(jīng)銷商要“熱血轉(zhuǎn)身360度”。
“360度”不是量化的概念,而是說明需要經(jīng)銷商的思路和市場操作都要有很大的轉(zhuǎn)變,甚至是較之以往有顛覆性的變化,因?yàn)闀r(shí)代變了、市場變了,而你的思想沒變,所以你要出局。
市場很殘酷,特別是經(jīng)銷一線品牌的經(jīng)銷商必須適應(yīng)時(shí)局,不是標(biāo)兵,也要做炮兵,追隨廠家的步伐。絕不能做逃兵或是后進(jìn)兵。一線品牌廠方在拼命地狂跑追逐市場的前沿,而你的格調(diào)不符,結(jié)果會怎樣?
案例領(lǐng)悟
轉(zhuǎn)變思路謀變局,與“市”俱進(jìn)
調(diào)整思路,思路決定出路,當(dāng)市場的競爭發(fā)展到一定新的階段的時(shí)候必然會有新的思想、新的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)迎刃出現(xiàn)。老經(jīng)銷商不僅需要與時(shí)俱進(jìn)更要與“市”俱進(jìn),根據(jù)市場的變化而謀變創(chuàng)新。大的廠方的策略是正確的,同時(shí)對經(jīng)銷商也是負(fù)責(zé)的。追隨廠方的操作思路和策略是經(jīng)銷商的職責(zé)而不是對其進(jìn)行對抗和抵觸。
新形勢下快速消費(fèi)品品牌林林總總,渠道散落不一,消費(fèi)者對多元化、服務(wù)度的要求增高,是那個(gè)年代的坐商還是新時(shí)代的密集分銷?很明顯現(xiàn)在這個(gè)時(shí)代是密集分銷和持續(xù)高壓作戰(zhàn)的時(shí)代了。
部分老經(jīng)銷商招3、5個(gè)“價(jià)格低廉”的業(yè)務(wù)員做一個(gè)一線品牌,依靠傳統(tǒng)的車銷,市場維護(hù)走馬觀花。集中渠道在對大戶的維護(hù)上,對傳統(tǒng)零點(diǎn)和特殊渠道根本不重視,看著主競品深度分銷、渠道下沉,一點(diǎn)點(diǎn)蠶食市場份額,自己采取的策略卻不是爭鋒,而是避重就輕,選擇自己可以賺錢的產(chǎn)品保住自己的基礎(chǔ)利潤,這樣損失銷量下滑和廠方的利益,必然會造成市場越做越弱。
廠方的一些新的市場推廣方案和類似生動化推動工作,苦于經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)人力不足、意識不強(qiáng),如空中樓閣、水中明月,不具備可操作性。不是廠家的策略有問題,而是你的經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)已經(jīng)不堪支撐。廠商之路分道揚(yáng)鑣,越走越遠(yuǎn),矛盾和利益沖突會日益加劇,廠方要的銷量和形象以及渠道的下沉精耕都一一泡湯,經(jīng)銷商守著“兩畝田”背著“壓力”賺得不亦樂乎。
但是好景不長,倘若有朝一日市場渠道出現(xiàn)問題,競品又出“怪招”擊打,經(jīng)銷商的庫存和市場消化壓力累積到一定難度,廠方多半會讓其自食其果,不多過問,最后經(jīng)銷商還是要賠本吃虧。相反,一個(gè)配合廠家做市場、執(zhí)行廠家標(biāo)準(zhǔn)的高效經(jīng)銷商,就能夠通過渠道拓展完成銷售指標(biāo),讓廠家能夠看到它的貢獻(xiàn)率,反而會越做越強(qiáng)。
廠方的支持力度和維護(hù)力度都是很高的。因此老經(jīng)銷商要轉(zhuǎn)變思路跟隨廠家新的營銷思路積極配合做市場規(guī)劃和市場戰(zhàn)術(shù),因?yàn)閺S方的營銷方法是有其針對性和可from:中國酒業(yè)新聞網(wǎng)操作性,用來服務(wù)于經(jīng)銷商的。
同時(shí)面對激烈競爭的市場環(huán)境,經(jīng)銷商需要建立足夠穩(wěn)健的銷售團(tuán)隊(duì),無論從人數(shù)量上還是素質(zhì)上都足以應(yīng)對競爭新形勢下新市場、新高度、新標(biāo)準(zhǔn)、新操作的重任,這樣才可以做好市場、改變市場、鞏固地位、提高地位?芍^“趨勢轉(zhuǎn)變、適應(yīng)市場”,最終完成銷售額的倍增,大的銷量支撐加上廠方的費(fèi)用支持,經(jīng)銷商是榮耀、利潤雙豐收。
制定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行力,狠落實(shí)勤追蹤
制定標(biāo)準(zhǔn)很重要,因?yàn)闆]有標(biāo)準(zhǔn)就沒有規(guī)范,沒有規(guī)范就沒有考核,沒有考核就沒有提高,沒有提高就沒有銷量增長,沒有銷量增長就沒有利潤增長和發(fā)展。
因此不僅廠方的營銷人員需要標(biāo)準(zhǔn)、要專業(yè),經(jīng)銷商的營銷團(tuán)隊(duì)也需要標(biāo)準(zhǔn),更需要專業(yè)的銷售技能。因?yàn)樗麄兪且痪的突擊手,成敗在此一搏。很多的老經(jīng)銷商已經(jīng)開始有意識地對員工有新的要求和標(biāo)準(zhǔn),廠方的促銷活動和市場標(biāo)準(zhǔn)也會在會上提出和執(zhí)行,但是真正地做到嚴(yán)考核和執(zhí)行反饋的卻不是很多。
如何做好這項(xiàng)工作呢?可以讓經(jīng)銷商的市場主管將公司要求的標(biāo)準(zhǔn)各項(xiàng):鋪市率、品項(xiàng)、客情、終端客戶拜訪卡、陳列、庫存標(biāo)準(zhǔn)、廣促投入等做成一張表格,分別將最高標(biāo)準(zhǔn)、基礎(chǔ)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)、不合格做成分值,然后制定與相應(yīng)的達(dá)標(biāo)、不達(dá)標(biāo)的對應(yīng)獎懲金額相掛鉤的獎懲制度,進(jìn)行定期抽查,用相機(jī)拍攝出在現(xiàn)場出問題的畫面作為證據(jù),次日將市場檢查情況公布,通過幻燈片的播放指出好的方面和不足的方面。獎懲情況告知、分析,鼓勵(lì)先進(jìn)、批評落后,給予出現(xiàn)問題的落后者制定整改排期,擇日繼續(xù)追蹤,類似這樣落實(shí)到條條框框。
經(jīng)過獎懲,表揚(yáng)、批評的多次持續(xù)性延續(xù)后團(tuán)隊(duì)會形成習(xí)慣和認(rèn)識逐步專業(yè)起來,市場終端的表現(xiàn)以及團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力會士氣高揚(yáng),相反,只是通知到業(yè)務(wù)人員,傳達(dá)了意思是不夠的。沒有持續(xù)的追蹤,只是偶爾的追蹤發(fā)現(xiàn)了一次不足罰了一次款,然后一晃1個(gè)月又沒人問這個(gè)事情,各自按照自己的標(biāo)準(zhǔn)在市場上又混沌起來,沒有實(shí)際的意義。
市場執(zhí)行沒有標(biāo)準(zhǔn)、氣勢,就會陳列千奇百怪,凌亂無序,更不會有樣板店、樣板街、樣板鄉(xiāng)鎮(zhèn)的呈現(xiàn)。彰顯不出一線品牌和產(chǎn)品的品味價(jià)值。市場的銷量和形象也會大打折扣。
類似制定標(biāo)準(zhǔn)也要貫穿到晨會上,例如晨會的總結(jié)時(shí)間是30分鐘,每人5分鐘發(fā)言,把經(jīng)驗(yàn)和不足與大家分享,每天晨會用3分鐘時(shí)間抽查一名員工對市場標(biāo)準(zhǔn)要求的背誦,不會背誦當(dāng)月時(shí)間段促銷信息和標(biāo)準(zhǔn)的一次罰款N元作為考核。類似獎懲合理的細(xì)節(jié)都要落實(shí)下去,不能做臺粗放式的“放羊式”管理。做到使工作流程化到員工習(xí)慣化,到執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化,再到團(tuán)隊(duì)正規(guī)化的有效轉(zhuǎn)變,只有真正做到標(biāo)準(zhǔn)化,企業(yè)才能做大。
重視培訓(xùn)滲透力,提高全員戰(zhàn)斗力
這個(gè)重視培訓(xùn),是指經(jīng)銷商老板負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)和經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn),老經(jīng)銷商普遍存在營銷理論知識缺乏、專業(yè)術(shù)語不清晰、經(jīng)營銷售模式落后等問題,這在很大程度上制約了經(jīng)銷商的團(tuán)隊(duì)管理和自主正規(guī)培訓(xùn)的可能,想象一下,經(jīng)銷商自己對終端生動化和賣場陳列的標(biāo)準(zhǔn)和創(chuàng)新思想都搞得含糊不清,又如何能讓下屬信服從而執(zhí)行到高標(biāo)準(zhǔn)的操作?更不利于企業(yè)帶出心腹業(yè)務(wù)執(zhí)行人。
憑借經(jīng)驗(yàn)主義老生常談其發(fā)家創(chuàng)業(yè)史種種,毫無新意甚至好多方法已經(jīng)與現(xiàn)實(shí)中的市場嚴(yán)重脫節(jié),也不去積累和推進(jìn)新的營銷方法,所以會被新興的年輕對手、新的市場玩法打得不堪一擊,所以必須轉(zhuǎn)變觀念重視培訓(xùn),提高全員戰(zhàn)斗力。
因此經(jīng)銷商必須參加專業(yè)的培訓(xùn)和向廠方索要培訓(xùn)資料研讀,向廠方經(jīng)理取經(jīng),多參加大型培訓(xùn)會議和與其他的經(jīng)銷商朋友討論、交流。經(jīng)銷商先進(jìn)理念的缺失也會制約業(yè)績的快速增長。
全面提高經(jīng)銷商的素質(zhì),除了參加培訓(xùn)會、研討會、經(jīng)銷商交流會和廠方交流會之外,網(wǎng)絡(luò)的自主學(xué)習(xí)也是很有效的方式。網(wǎng)絡(luò)的各類營銷類、經(jīng)銷商、渠道類專題網(wǎng)站的實(shí)戰(zhàn)操作技巧文章也是很有借鑒意義的。只要肯學(xué),渠道很廣。同時(shí)也要經(jīng)常組織經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專業(yè)化的培訓(xùn)和市場操作研討會,請先進(jìn)的將方法與大家分享,落后的總結(jié)失敗原因、制定下一步整改方案和學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn),可以組織團(tuán)隊(duì)互查,集中業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)一起走訪市場,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)“真善美、假丑惡”,現(xiàn)場整改、培訓(xùn)、實(shí)踐。
一步一步強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和市場勝敗榮譽(yù)觀。領(lǐng)導(dǎo)帶動,身體力行,做好市場各項(xiàng)扎實(shí)工作。
提高榜樣影響力,穩(wěn)坐諸侯笑一方
一線品牌的廠家多半是扶強(qiáng)不扶弱,對待貢獻(xiàn)率高、配合度強(qiáng)的經(jīng)銷商永遠(yuǎn)是扶持、支持。
老經(jīng)銷商隨著忠誠度的增加,市場團(tuán)隊(duì)和標(biāo)準(zhǔn)步調(diào)與廠方文章來源華夏酒報(bào)一致,有著聯(lián)手做強(qiáng)的魄力和實(shí)際行動,可以操縱出自己獨(dú)特的個(gè)性方法,加之與當(dāng)?shù)貜S方友好合作的客情聯(lián)系,會深得廠方的寵愛和依賴,樣板市場的打造、新促銷活動的高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,會得到廠方各層領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和認(rèn)可,必然會在促銷支持甚至區(qū)域大會上得到表揚(yáng),提做典型學(xué)習(xí)對象并且給予物質(zhì)的激勵(lì),廠家也會對該區(qū)域市場的費(fèi)用支持力度上給予更多支持。
樣板市場,優(yōu)秀經(jīng)銷商等殊榮不斷,市場操作定然是如魚得水,愈做愈大,愈做愈勇。自己的榜樣作用會得到榮譽(yù)感的滿足和市場的有效支持。同時(shí)也會在行業(yè)中樹立標(biāo)桿,是其他產(chǎn)品招商的優(yōu)選對象,也會給自己的產(chǎn)業(yè)帶來更多的機(jī)會和增長點(diǎn)。
部分老經(jīng)銷商的滿足感和停滯不前相反會帶來負(fù)面的影響和對產(chǎn)業(yè)的重大阻力。廠方中的榜樣力量也是經(jīng)銷商穩(wěn)定經(jīng)銷權(quán)不可捍衛(wèi)的有效武器。只有不斷地推陳出新,做一個(gè)能夠讓周邊市場和廠方另眼先看的,新形勢下優(yōu)秀的、有責(zé)任感的經(jīng)銷商才能擁有更高的權(quán)限。
天變不足畏,祖宗不足法,人言不足恤。老經(jīng)銷商要樹立新市場、新意識,與市俱進(jìn),謀變創(chuàng)新,制定新標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行新規(guī)范,檢核新問題,整改不足處,把事情做到骨子里去,做出效果來。同時(shí)也必須具備新形勢下經(jīng)銷商的綜合能力,必須經(jīng)常培訓(xùn)學(xué)習(xí),增強(qiáng)自身素質(zhì)和作戰(zhàn)力。在操作市場上要有霸王氣概,做市場敢于建立樣板市場,樹立榜樣形象,才能穩(wěn)固當(dāng)?shù)厥袌鼋?jīng)銷權(quán),拓展發(fā)展根基,壯大自身力量和競爭力,老經(jīng)銷商才能真正的“熱血轉(zhuǎn)身360度”,強(qiáng)化發(fā)展百年基業(yè)。